1)        Cumplimiento del Código Contravencional en todos sus aspectos

2)        Mejoramiento y optimización de los espacios públicos, su uso y mantenimiento.

3)        Generar acciones, factibles de articular con las Fuerzas de Seguridad Nacionales y Provinciales, tendientes a reducir la tasa de delitos y mejorar la convivencia entre vecinos.

Estas son, a grandes rasgos, las “patas” que darán sostén al “Plan Integral de Seguridad Comunitaria y Construcción de Paz Social” que estamos diseñando para su implementación cuando nos toque asumir la responsabilidad. El diseño apunta a concretar, de manera precisa pero flexible, las posibles soluciones a los desafíos que presenta la situación de nuestro Distrito, sin olvidar que existen Cacharí, Chillar, 16 de julio, etc., que lo componen y tienen necesidades distintas, que merecen una atención tan prioritaria como las de la ciudad de Azul.

Con este Plan buscamos lograr un instrumento de política local mediante el cual, los diferentes actores, presentes en el territorio –instituciones nacionales, provinciales y locales, sociedad civil, empresa privada, etc.- nos pongamos de acuerdo en la visión de la problemática.

Convocamos a la participación de todos los ciudadanos y ciudadanas, ya que es crítico que logremos consenso entre todos los vecinos y vecinas, o al menos una GRAN mayoría. También esperamos el apoyo de empresarios, comerciantes y profesionales y ya contamos con el asesoramiento adecuado, en lo que respecta a lo técnico-legal y a lo presupuestario (temas que son trabajados por otras Mesas), esto nos posibilitará pactar soluciones viables, que sirvan, no sólo en la coyuntura, sino que vayan más allá del período que dura una administración municipal, sin importar su color político.

Cabe destacar que nuestro equipo está conformado por profesionales que, amén de la formación académica que cada uno posee, todos hemos, en distintos ámbitos (Nacional, Provincial y Municipal), ejercido cargos de responsabilidad sobre recursos y medios y en varios casos bajo Administraciones que denegaron su apoyo a las acciones propuestas, porque eran adversas a sus intereses políticos, incluso cuando ese apoyo era necesario para poder dar cumplimiento a lo que la normativa vigente requería.  Por eso insistimos en trazar un Plan que supere los personalismos y los intereses sectarios.

El plan, como todo plan, es una hoja de ruta que puede y debe modificarse en función de los avances, retrocesos y cambios que se produzcan en la situación de inseguridad durante su ejecución. Nuestro plan busca articular y coordinar acciones con el resto de las políticas del municipio y aquellas otras que en materia de seguridad ciudadana desarrollen el resto de actores: policía, sistema de justicia, organizaciones comunales, de vecinos, juveniles, deportivas, entre otros.

Las cinco etapas que nos encontramos cumpliendo para elaborar esa ansiada política de seguridad ciudadana y convivencia local definitiva, son:

Paso 1. Establecer las principales amenazas o problemas para la seguridad ciudadana en cada localidad, o sea un diagnóstico de la situación (Aquí nos encontramos a la fecha).

Paso 2. Desarrollar y consensuar participativamente las acciones prioritarias.

Paso 3. Formular el plan de acción (con programas y proyectos para cada eje, debidamente vinculados).

Paso 4. Presentación pública y difusión del plan.

Paso 5. Formulación de proyectos prioritarios (Los proyectos, forman parte del Plan y actúan sobre cada tema puntual).

Sobre este último punto nos estamos focalizando, por ejemplo, en la repotenciación y optimización del CEMA (Centro de Monitoreo de Azul) y en lograr la cobertura de, al menos, el 50% de nuestra localidad con cámaras de seguridad del Municipio y asociar las instaladas por los vecinos y los comerciantes. Esto coadyuvaría sensiblemente en el logro de los tres ejes mencionados al inicio.

Otro de los proyectos en ciernes es el incremento de la planta de Inspectores y el subsecuente plan de capacitación permanente de los mismos, tanto de forma sistemática como asistemática, impulsando constantemente la auto preparación y planteando un plan de carrera adecuado a sus funciones.

Y hasta aquí llegamos por ahora, ya que la idea es mostrar que el equipo de Ramiro Ortiz está trabajando, desde ya, para dar respuestas con bases técnico-científicas, dejando de lado la improvisación y la especulación que, hasta hoy, venimos observando, y así lograr un desarrollo sustentable de Azul y. lo que es más importante, de su gente.